La estructura salarial para los pilotos de aeronaves de pasillo único se fundamenta principalmente en su antigüedad dentro de la aerolínea. Este sistema de pago por escalafón es una característica distintiva de la industria, asegurando que la experiencia y los años de servicio sean los factores primordiales que determinan la compensación económica de estos profesionales.
En lo que respecta a la jerarquía salarial dentro del sector, los pilotos que operan aviones de pasillo único suelen percibir ingresos superiores a los de sus homólogos en aerolíneas regionales. No obstante, su remuneración se sitúa generalmente por debajo de la de los pilotos encargados de las aeronaves de fuselaje ancho (widebody), reflejando las diferencias en la envergadura de las operaciones, la formación requerida y las responsabilidades asociadas a cada tipo de aeronave.
Fuente original: Simple Flying